Die Gleichstellungskommission (GLK) unterstützt die Universitätsorgane in ihrem Bestreben zur Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter.

Sie ist in Zusammenarbeit mit dem Rektor zuständig für die Bewilligung von Projekten aus den Geldern, die das Bundesprogramm für Chancengleichheit für die Anstellung von Professorinnen in den Jahren 1999 bis 2011. Präsident der Gleichstellungskommission ist Prof. Dr. Markus Ries. Er wird durch die Fachstelle für Chancengleichheit unterstützt.

Aufgaben

Die Gleichstellungskommission hat folgende Aufgaben:

  • Sie berät und unterstützt die Organe der Universität Luzern in gleichstellungsrelevanten Themen.
  • Sie entwickelt und begleitet Gleichstellungsmassnahmen.
  • Sie entscheidet im Einvernehmen mit dem Rektor oder der Rektorin über die Vergabe von Mitteln aus den Anreizgeldern für die Anstellung von Professorinnen des Bundesprogramms für Chancengleichheit von Frau und Mann an den Schweizer Universitäten. 
  • Sie fördert die Transparenz in Anstellungs- und Berufungsverfahren und bestimmt Delegierte für die Chancengleichheit in Berufungskommissionen aus dem vom Senat gewählten Pool.
  • Sie kontrolliert das regelmässige Gleichstellungsmonitoring mit Rückmeldung an den Senat und initiiert ein Gleichstellungscontrolling.
  • Sie kann Themen von strategischer Bedeutung in die entscheidrelevanten Gremien der Universität Luzern bringen. 

Mitglieder

Die Gleichstellungskommission besteht aus mindestens sechs Mitgliedern, wobei die Fakultäten, das wissenschaftliche Personal, die Studierenden und das übrige Universitätspersonal mit je einer Person vertreten sind sowie die oder der Gleichstellungsbeauftragte und die Generalsekretärin oder der Generalsekretär Einsitz nehmen. 

  • Prof. Dr. Markus Ries, Präsident
  • Pia Ammann, lic. phil., Leiterin Fachstelle für Chancengleichheit
  • Anna Chudozilov, lic. phil., Vertreterin administratives/technisches Personal
  • Laura Lots, Vertretung Mittelbau
  • Dr. Anna Sender, stellvertretende Vertretung Mittelbau
  • Studierendenvertretung: vakant
  • Dr. sc. nat. Wolfgang Schatz, Generalsekretär
  • Esther Tremp, lic. phil., Leiterin Personaldienst

Finanzielle Beiträge

Im Rahmen des «Bundesprogrammes für Chancengleichheit von Frau und Mann an den Universitäten» richtete der Bund in den Jahren 1999 bis 2011 für jede Besetzung eines Lehrstuhls mit einer Frau eine Prämie aus. Für den Einsatz dieser Mittel ist die Gleichstellungskommission zuständig.

Alle Universitätsangehörigen sind berechtigt, bei der Gleichstellungskommission Gelder für Projekte und Massnahmen im Bereich der Chancengleichheit zu beantragen. Angaben zum Gesuch und den Bewilligungskriterien sind im «Merkblatt Finanzbeiträge GLK» vom September 2018 festgehalten.

Termine und Eingaben

Die Gleichstellungskommission trifft sich zirka 5mal jährlich zu einer ordentlichen Sitzung. Projektgesuche sollten spätestens 10 Tage vor dem Sitzungstermin eingereicht werden. Es können auch Gesuche ausserhalb der Eingabetermine eingereicht werden. Die Kommission entscheidet dann im Umlaufverfahren. Bitte nehmen Sie in diesem Fall vorhergehend mit dem Präsident, Prof. Markus Ries, Kontakt auf.

Die nächsten beiden Sitzungen der GLK finden am 8. Oktober und am 26. November 2018 statt.

 

 

Kontakt

Präsident

Prof. Dr. Markus Ries
Frohburgstrasse 3, 6002 Luzern
T +41 41 229 52 67
markus.riesremove-this.@remove-this.unilu.ch

Leiterin Fachstelle für Chancengleichheit (Geschäftsführung)

Pia Ammann
Frohburgstrasse 3, 6002 Luzern
T +41 41 229 51 40
chancengleichheitremove-this.@remove-this.unilu.ch