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    • Newsmeldung

    Alumni im Blickpunkt: N° 6 Noëlle Bucher

    18.04.2016 – Studiums bist du besonders stolz? Ich bin stolz, dass es mir gelungen ist, meiner Karriere bereits während [...] ich damit einmal anfangen soll. Heute weiss ich, dass die erworbenen Fähigkeiten (eher methodisch denn

    www.unilu.ch/news/alumni-im-blickpunkt-n-6-noelle-bucher-2169/

    • Veranstaltung

    Informations­veranstaltung CAS Diskurskompetenzen für Führungskräfte

    26.10.2021 – mit aktuellen Herausforderungen weiterzubilden, dass sie souveräner in für sie relevanten Diskursen zu

    www.unilu.ch/agenda/informationsveranstaltung-cas-diskurskompetenzen-fuer-fuehrungskraefte-6246/

    • Dokument

    Schweizer HR-Barometer 2018 - Executive Summary

    ima im Unternehmen als mittelmässig. Das zeigt, dass ein erhebliches Potenzial zur Verbesserung des [...] Aufwärtstrend. Beim Leistungsmanagement zeigt sich, dass nach wie vor nur knapp die Hälfte aller Beschäftigten [...] zu den Vorjahren feststellen. Erstaunlich ist, dass nur ein kleiner Anteil (16%) der Befragten zusätzlich

    Grösse: 923 KB

    Erstellungsdatum: 04.12.2018

    pdf

    • Dokument

    FS24 Sciences Po Lille

    Zuständigen gut betreut. Ein grosser Nachteil ist, dass keine wirkliche Mensa oder Cafeteria vorhanden ist [...] englischen Angeboten wählen, wobei es auch vorkam, dass ein Kurs als englisch- sprachig ausgeschrieben war [...] viel oder wenig Arbeitsaufwand hatte, und dazu, dass sich gewisse Kurse unvorhersehbar überschnitten

    Grösse: 135 KB

    Erstellungsdatum: 23.12.2024

    pdf

    • Dokument

    Executive Summary_DE.indd

    Andererseits trägt eine Vertrauenskultur dazu bei, dass Problem- bereiche off en angesprochen werden können [...] Probleme sprechen. Detailanaly- sen zeigen jedoch, dass es den Beschäftigten vergleichsweise schwer fällt [...] bei Firmenent- scheiden die Wahrscheinlichkeit, dass Missstände im Unternehmen gemeldet werden. Auch

    Grösse: 216 KB

    Erstellungsdatum: 31.08.2017

    pdf

    • Newsmeldung

    Spitzensport und Studium, Meeting Hochschulen Luzern

    05.04.2019 – University Sports) unterstreicht in ihrem Referat, dass klare Leitplanken oder Informationsblätter auf der [...] an der PH Luzern, macht klar, wie wichtig es war, dass sich die Schulleitung der PH Luzern positiv für

    www.unilu.ch/news/spitzensport-und-studium-meeting-hochschulen-luzern-4256/

    • Dokument

    Gutachten Spitalverbund SG definitiv

    Tatsache, dass eine subventionierte Tätigkeit im öffentlichen Interesse liegt, bedeutet noch nicht, dass diese [...] Objekte finanziert werden sollen, bedingt dies, dass alle Spitäler ihre Leistungen unter denselben B [...] menbedingungen für öffentliche und private Spitäler, so dass sich zwischen diesen Wett- bewerb entfalten kann4

    Grösse: 2 MB

    Erstellungsdatum: 12.11.2019

    pdf

    • Dokument

    251113_LZ.pdf

    Artikels im «Wohler Anzeiger» davon ausgegangen, dass die verabschiedete Vorlage vom Club auch unterstützt [...] Ein neuer Kreditantrag wohl imMärz 2026 Klar ist, dass der Rückzug nun zu einer Verzögerung der drin- gend [...] Maja Meier meint vorausblickend: «Wir hoffen nun, dass es bald Marc Ribolla einen neuen Antrag des Ge-

    Grösse: 239 KB

    Erstellungsdatum: 13.11.2025

    pdf

    • Newsmeldung

    Aktion "Studieren ohne Barrieren" lanciert

    03.10.2018 – z. Artikel 8 der Bundesverfassung schreibt vor, dass "das Gesetz Massnahmen zur Beseitigung von Bena [...] sind Zahlen, die aufhorchen lassen – und belegen, dass eine breite Thematisierung unerlässlich ist. Inklusion

    www.unilu.ch/news/aktion-studieren-ohne-barrieren-lanciert-3901/

    • Dokument

    Ethikboard_Antrag_DE_v2.docx

    mir bewusst, dass die genannten Anforderungen einzuhalten sind. · Ich bin einverstanden, dass die oben [...] Masterarbeit: Ich, Name Betreuer/in, bestätige, dass dieser Antrag durch mich geprüft wurde ☒ Methode(n) [...] welcher (i) die Teilnehmenden darüber informiert, dass unvollständige Angaben gemacht bzw. getäuscht wurden;

    Grösse: 63 KB

    Erstellungsdatum: 23.02.2026

    docx

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