CV

Bigna Gysin ist wissenschaftliche Assistentin und Doktorandin an der Professur für Mikroorganisationssoziologie am Soziologischen Seminar der Universität Luzern bei Prof. Dr. Nadine Arnold.

Ihr Masterstudium mit organisationssoziologischem Schwerpunkt absolvierte sie ebenfalls an der Universität Luzern. In ihrer Masterarbeit untersuchte sie aktuelle Transformationsprozesse im Diversitätsmanagement und ging der Frage nach, inwieweit entsprechende Praktiken angesichts gesellschaftlichen Wandels institutionell verankert bleiben oder an Bedeutung verlieren. Zuvor studierte sie Deutsche Philologie und Geschichte an der Universität Basel.