Laura Schärrer promovierte mit einer kumulativen Dissertation zum Thema «Retention in a Changing World of Work». Dabei untersuchte sie drei spezifische Gruppen, die für unsere Arbeitswelt zunehmend wichtig sind: junge Arbeitnehmende, Gigworker und Arbeitnehmende mit Migrationshintergrund. Reto Wegmann beschäftigte sich in seiner kumulativen Dissertation «Disease, Disasters and Decisions. A Multi-Method Analysis of Temporary Response Organizations» mit der Frage wie Krisenstäbe ihre Aufgaben bestmöglich erfüllen können.

Beide Arbeiten wurden am Center für Human Resource Management (CEHRM) erstellt und von Prof. Dr. Bruno Staffelbach betreut.

Wir gratulieren Laura Schärrer und Reto Wegmann zur hervorragenden Leistung!